在全球设有600个招聘站:中共海外猎才不只千人计划

2020年08月23日 2:53

研究人员日前发布的一份报告显示,中国的全球招募计划在世界各地设立了至少600个站,招聘网络的复杂程度远远超出西方国家的估计。

据国际媒体8月22日报道,战略政策研究所(ASPI)的这份报告说,每引荐成功一名人才,招聘站可以从中央或地方的政府部门获得高达20万元的酬劳,并获得每年15万元的活动经费。

报告作者、澳大利亚战略政策研究所的分析师(Alex Joske)在报告中提到,在2006年或更早就开始设立海外人才招聘站,近年来海外设点的速度显著提升,仅在2018年就成立了115个人才站。

报告说,美国是海外人才招聘站数量最多的国家,有146个,其次是德国、澳大利亚、英国、加拿大、日本和法国等。

报告说,中国的海外人才招聘站通常由外国当地组织经营,这些组织往往与中方签订若干年的合同。海外地方团体包括同乡会、商业协会、专业组织、校友会、技术转让和教育公司以及中国学生和学者协会(CSSA)。

报告说,这些外国当地的合作机构中,有的是由中国国家外国专家局和统战部等机构的支持建立的,中国军方通过同样的人才招聘网络招聘海外人才。

报告说,从2018年9月开始,中国政府开始从互联网上删除“”的提法,并命令各机构采用更隐蔽的招聘方式。

报告特别强调,中国地方各省市区政府部门的海外人才招募活动往往受人忽视。报告说,地方级别的招募活动占中国所有海外人才项目的80%以上,吸引的海外科学家数量是国家级项目的7倍。

近年来,美国司法部对中国人才项目参与者和中国军方研究人员提起了多起诉讼,指控他们隐瞒为中国从事的工作,或是隐瞒自己的军方背景。

中国外交部发言人赵立坚8月20日在例行记者会上没有对有关这一报告的提问作正面回应,只是说,报告的发布机构澳大利亚战略政策研究所“炮制过各种颠倒黑白、荒谬至极的涉华报告”、“意识形态色彩非常浓厚”。

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