距离教师罢工还有7天，维州政府出手了…
面对下周年州预算公布前夕即将卷土重来的教师罢工，维州政府被迫加码，将此前17%的薪资涨幅大幅提升至28%，试图在选举年前为这场持续已久的劳资纠纷画上句号。
维州公立学校的教师可能即将获得一次显著的薪资提升，因为Allan工党政府正急于在下周州预算公布及即将到来的州选举之前，防止更多罢工行动的发生。
一位高级政府消息人士透露，政府准备提出一项四年内加薪28%的方案，而最初的方案仅为17%。
如果实现28%的涨幅，一名刚入行的教师四年内将额外获得22,000澳元，其薪资将从79,589澳元增至101,873澳元。
与此同时，一名经验丰富的教师将获得33,000澳元的加薪，从118,063澳元涨至超过151,000澳元。
据了解，教育部长Ben Carroll已于周一将这一决定告知了内阁同僚。
然而，这一提议仍远低于澳大利亚教育联盟（Australian Education Union, AEU）所要求的三年内加薪35%。
政府的这一最后努力，距离维州公立学校教师计划在下周再次罢工仅剩几天。
AEU已计划从5月6日开始，分地区举行轮流罢工。
届时，教师、校长和支援人员将罢工半天。
Maribyrnong、Sunbury和Broadmeadows学校的教育工作者将率先走出课堂，次日Cranbourne、Berwick和Pakenham的老师们也将跟进。
此次计划中的行业行动紧随上个月超过35,000名教育工作者参与的、长达24小时的全州范围大规模罢工之后。
除了罢工之外，工会成员还一直在执行行政禁令，包括拒绝参加会议、撰写成绩单评语、实施教育部的任何新举措，以及回复部门邮件。
这一决定将给本已紧张的州财政带来更大压力。
根据预测，到2028-2029财年，维州的净债务将飙升至1926亿澳元。
就在上周，州长Jacinta Allan还为政府原先提出的17%方案进行了辩护，但同时表示正在取得“积极进展”。
她表示，政府已经提出了一个非常有力的方案，承认公立学校的教师理应获得加薪。
一位维州政府发言人表示，政府承认公立学校教师和教职员工一直理应获得加薪。
发言人敦促工会在考虑进一步的行业行动时，要把学生留在教室里，不要给家庭带来不便。
工会拒绝对此事发表评论。
原定于下周二的罢工行动截至下午4时仍按计划进行。
校长们也将加入教师队伍，争取更好的薪酬。
与此同时，独立学校和天主教学校也正在就提高薪资进行谈判。
从减rego、升级公交到如今紧急加薪挽留教师，Allan政府在选举前的“撒钱”节奏越来越快。
然而，28%的让步既未能满足工会35%的诉求，也给本已债台高筑的州财政再添重压。
下周预算案公布之际，教师究竟是重返课堂还是再次走上街头，将直接决定这场博弈的最终走向。
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