“逃离了中国的996,却没能躲过澳洲职场的70/0……”
澳洲劳动力经济学家Conrad Liveris将这一现象比作“硬币的两面”。
图源:abc.net.au
就业不足
就业不足导致澳洲人的工作时间不稳定,求职者Mitch表示“这是非常现实的问题”。
Mitch目前每星期只能在一家大型零售商店上班一次,其他时间都没有工作的压力令他身心俱疲。
要么“没有工作”,要么“超负荷工作”,这就是澳洲职场的现状,也正是这个原因阻断了员工的加薪之路。
其中,大约1/5的员工同时从事3份或以上的工作,但他们的平均收入却低于一个全职员工。
“有些人渴望有更多的工作时间来赚更多的钱,有些人甚至为了维持一种生活的表象而不得不超时工作。”
“我不知道接下来的生活走向,现在的我感觉很糟糕,我甚至连账单都快付不起了。”
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过度就业
与之相反的例子,则是律师Melinda,她与Mitch所面临的问题完全不同。
Melinda每天都在超负荷工作,哪怕是在90分钟的上下班路上也要用笔记本电脑继续工作。
“我一天大概至少有12到13个小时(在工作),一周(工时)总共可能有60到70个小时。”
“这包括在办公室和外面的工作时间,以及打电话或回复电子邮件的所有时间。”
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Conrad Liveris把这两种现象描述为“双向劳动力”(two-speed workforce):“你要么为了生计而到处求职,要么与亲朋好友断联——生活的唯一重心只剩下工作。”
“零工经济”
2018年,澳大利亚研究所发现,员工每周平均有6个小时的工作是无偿的。
数据显示,近1300万名员工中,逾1/5员工每周工作时间超过45小时,其中有30多万人的每周工作时间超过70个小时。
John Buchanan表示,这让人们的生活质量大大下降,尤其是那些工作时间最长的、25岁至45岁之间的人,这一影响尤其明显。
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人们不仅是在一份工作上长时间进行工作,还有越来越多的人同时打几份零工。
来源: 新阿德莱德
最近,澳洲统计局(ABS)对截至2017年的6年间的1亿份税收记录进行分析后发现,30岁以下的澳洲人中,有1/4的年轻人正在从事多份工作。
澳洲统计局的官方统计数据显示,如今澳洲职场的劳动力“利用率不足”比率已接近14%,这是一个将失业人员和待业人员结合在一起的关键数据。
即使在失业率接近5%的时候,这种情况仍在发生——这一数据曾被广泛认为是充分就业的标志。
导致这一现象的潜在因素之一则是某些人群的工作时长增加。
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工作时长问题
澳洲已成为世界上工作时间最长的国家之一,专家认为这阻碍了全澳范围内的工资增长,并使人们更难进入就业市场。
“人们逐渐意识到,澳洲的工作时间问题确实很严重”,悉尼大学商学院商业分析学科负责人John Buchanan教授表示。
“澳洲人的工作时间最长,兼职人员比例最高,许多兼职人员希望工作时间可以更长。”
澳洲是制定“8小时工作日”的先行者,是澳洲人将一天24小时划分为 8小时工作时间 + 8小时娱乐时间 + 8小时休息时间。
但在今天的澳洲职场,这种模式已经不复存在。
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