刚赚50亿就裁人！澳洲最大银行砸9000万推AI，员工慌了……
一边公布创纪录利润，一边宣布大规模裁员，澳洲最大银行的最新举动引发巨大争议。就在人工智能浪潮席卷金融业之际，岗位安全问题再次成为焦点。
Commonwealth Bank Australia（CBA）宣布将裁减300个职位，同时推出一项总额9000万澳元、为期三年的“未来劳动力计划”，旨在打造“为AI做好准备”的员工队伍。
CBA周二（2月24日）表示，这项计划将帮助员工提升技能，以适应不断变化的工作环境。银行将上线一个新平台，对所有岗位进行梳理，并根据员工现有技能展示其可转岗职位，同时标示技能差距，并推荐包括人工智能课程在内的培训机会。
CBA首席执行官Matt Comyn表示，无论企业还是员工，都必须为人工智能在未来扮演更重要角色做好准备。
Matt Comyn
“澳洲必须真正擅长应用这项技术，以及未来出现的相关技术，”他说，“我们已经思考这个问题有一段时间了。”
他也承认，由于AI发展迅速、应用方式不同，其在整体经济中的影响将是不均衡的。“影响会有差异，节奏也难以确定，但我们希望提前布局。”
不过，金融行业工会对这一决定表达强烈不满。Finance Sector Union批评CBA在宣布超过50亿澳元的创纪录半年利润后，仅数周就裁减300个岗位，做法“完全不可接受”。据了解，此次裁员涉及零售银行、企业与机构银行以及人力资源等部门。
工会全澳秘书Julia Angrisano表示，AI的推广绝不能以牺牲稳定就业为代价。“多年来，我们看到CBA在赚取数十亿利润的同时，不断裁撤数百个岗位。许多员工被突然推上裁员名单，只能自谋出路。”
她指出，工会一直争取在引入AI或新技术时，为员工提供更强保障，包括完善再培训机制和内部转岗机会。“正是这些员工创造了CBA的巨额利润，银行至少应为他们提供再培训和继续留任的机会。”
目前，这300个裁员岗位尚未被明确与AI直接挂钩。去年，CBA曾因推出AI聊天机器人而裁撤45个岗位，并引发在Fair Work Commission的法律挑战。
在AI加速进入金融行业的当下，企业转型与员工就业之间的平衡，正成为一道越来越尖锐的现实难题。
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