//前言//
拥有188年历史的澳洲百货连锁David Jones，正经历一次大规模收缩。接管方已确认将关闭全国及新西兰共19家门店，门店总数从38家直接减半，新州7家、维州3家均在列，约6000名员工的岗位面临不确定。
0138家门店中19家进入关闭计划
11 月 11 日，接管 David Jones 的 FTI Consulting 对外官宣启动紧急业务重整计划。
按照目前披露的安排，David Jones现有38家门店中，将有19家停止运营，涉及澳大利亚不同州和地区，以及新西兰市场。
接管方透露，目前被列入名单的门店并不会立即关门，相关营业活动仍将照常进行。受影响的员工已经收到通知，公司接下来还会安排为期7天的员工协商流程。
目前暂未敲定每家门店确切停业日期，整体关停节奏将集中在2026年底前完成。
接管方解释，此番大刀阔斧缩减门店规模，核心目的是压缩运营开支，保障 David Jones 主体业务能够持续运转，夯实长期经营的生存根基。只有主动瘦身减负，这家老牌百货才有机会扛过本轮危机。
0219家门店具体名单出炉：新州7家、维州3家
本次关停的 19 家门店分布在澳洲六个州及领地，新西兰也有一家门店在名单内，其中新州受波及门店达到7 家，具体名单如下：
新南威尔士州（NSW）：7家
Green Hills
Hornsby
Macarthur Square
Macquarie Centre
Warringah Mall
Wollongong Central
维多利亚州（VIC）：3家
Glen Waverley
Highpoint
Malvern Central
昆士兰州（QLD）：2家
Robina Town Centre
Sunshine Plaza
西澳大利亚州（WA）：3家
Carousel
Garden City
Hay Street Mall
南澳大利亚州（SA）：2家
Marion
West Lakes
澳大利亚首都领地（ACT）：1家
– Woden
新西兰（NZ）：1家
– Newmarket
03约6000名员工受到波及，岗位安排仍待协商
店收缩带来的直接冲击，落在 David Jones 约 6000 名全体员工身上。
接管机构已经和涉事门店工作人员完成初步告知，后续七天的协商流程里，才会逐步厘清岗位变动细节，现阶段还没有对外披露最终裁员规模。
FTI Consulting 坦言，做出这样的调整，对于员工群体而言实属遗憾，但想要保住品牌存续，这类降本举措难以回避。
此次计划的重点，是通过减少实体门店数量和降低日常运营成本，缓解企业当前的经营压力，为品牌后续发展创造条件。
与此同时，接管方McGrathNicol也正在评估公司的下一步安排，包括寻找买家出售企业，或者通过业务重组改善财务状况。
这意味着，David Jones未来不仅可能面临门店结构变化，企业所有权及整体经营模式也存在进一步调整的可能。
写在最后
David Jones不仅是一家经营多年的百货企业，也是许多澳洲家庭熟悉的购物品牌。多年来，它在当地零售市场占据着重要位置，也积累了不少消费者的长期记忆。
如今，随着19家门店被列入关闭名单，这家老牌百货不得不面对经营规模大幅收缩的现实。
对消费者来说，部分熟悉的购物地点即将发生变化；对员工来说，接下来一段时间的岗位安排仍充满未知；而对企业本身而言，如何在压缩成本的同时维持品牌竞争力，将成为重组过程中必须解决的问题。
目前，接管方尚未公布最终人员调整结果，各家门店的具体停业日期也有待确定。按照现有计划，相关关闭工作预计将在2026年底前完成。
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