來源: 澳洲日報 責任編輯：華樂
2. RedBalloon：網上銷售減價購物優惠券公司，54名員工，收到的申請職位信件是公司人數的 55倍。
1. Google Australia：IT行業， 600名員工，收到的申請職位信件是公司人數的 58倍。
（澳洲新聞網訊）在澳洲，有一些公司是人才的吸鐵石，它們能聚集很多優秀的人才，另外一些公司也在不斷地招聘優秀人才，還有一些公司則會令人寧願降低薪水也要加入。
Google公司就是當中的佼佼者，單是在美國，該公司每年接到的入職申請就超過1百萬份。與此同時，該公司對求職者的審核也非常嚴格，是最難加入的公司之一。
根據BRW 2012年的調查顯示，Google的澳洲分公司也同樣牌子澳洲人最想進的20家公司之首。Google澳洲分公司現在有600名員工，一年收到的求職信是公司人數的58倍。
第二受歡迎的公司是一間名為RedBallon的小公司，位於悉尼。這家小小的公司主要經營向公司或個人銷售減價購物優惠券的業務，全公司只有 54名員工，但他們卻是收到了相當於公司員工規模55倍的求職申請。
這不免要令人好奇，一家是市場營銷預算不成問題的大公司Google，另一家是名不見經傳、RedBalloon的人事經理布朗利（Megan Bromley）介紹說，在她於該公司工作的五年里，該公司的職缺基本上都是通過公司的網站來進行招聘的。只有很少一部分員工是通過招聘代理公司找到的。這樣，公司就算不通過招聘代理公司也能吸收到優秀的人才。
就像目前在RedBalloon公司工作的布朗利，她原本在另外一間公司工作，有一天她在RedBalloon為她哥哥購置一件禮物時，無意間看到了RedBalloon的招聘網頁，發現有一份工作非常適合她。她認為這是一個難得的機會，因為很少有這麼適合的職位，所以她就提出了申請。
RedBalloon公司的發起人，老闆西姆森（Naomi Simson）也是一名管理公司的高手，她很懂得怎樣管理公司，並且給予員工很好的福利，令公司成為了一個員工非常喜歡和開心的工作地方。這種做法跟美國的Google和網上商店Zappos沒有什麼兩樣。
另外，該公司還向員工提供介紹費，如果員工成功介紹一名朋友/親戚進來公司工作，公司就會給予他們1000元的獎金。
The Talent Magnets公司8005名員工進行了調查，發現以下這些澳洲公司，是員工們最樂於為之工作的公司：
8. Solentive：IT和軟體公司，35名員工，收到的申請職位信件是公司人數的28倍。
3. Adidas Australia： 體育用品公司，484名員工分別在澳洲和紐西蘭，收到的申請職位信件是公司人數的53倍。
4. Employment Office：招聘和獵頭公司，38名員工，收到的申請職位信件是公司人數的 53倍。
5. Marble Group： 招聘和獵頭公司，46收到的申請職位信件是公司人數的37倍。
6. E-Web Marketing：數位營銷機構，35名員工，收到的申請職位信件是公司人數的31倍。
7. C3 Business Solutions：諮詢管理與商業情報公司，69名員工，收到的申請職位信件是公司人數的29倍.
9. Adconion Media Group：媒體公司，76名員工，收到的申請職位信件是公司人數的26倍.
Atlassian：軟體開發公司，253 名員工，收到的申請職位信件是公司人數的25倍。