來源：澳洲新鮮事
Roxy Jacenko批評澳大利亞的上班族「既懶又自以為是」，並表示澳大利亞上班族應該向中國上班族尋求靈感。
這位公關女王表示，澳大利亞存在一個文化上的問題，比起成功，澳大利亞的上班族更喜歡追求工作和生活的平衡。
她在4月1日上午表示，太多的人的工作態度都是「朝九晚五」的那種，尤其是年輕人，他們不願意努力工作。
她在24歲時創辦了自己的公關公司Sweaty Betty，如今現年38歲的她又成立了一家名為18 Communications的新公司，幫助品牌通過社交媒體吸引中國消費者。
以全天候回複電子郵件而臭名昭著的公關女王Roxy Jacenko表示，在接受《商業圈》雜誌採訪時，她被告知自己就像一名中國員工。
這位記者告訴我，她採訪過幾個澳大利亞當地人，其中大部分人的工作心態都是『朝九晚五』的那種。而在中國，上班族往往沒有這種心態。我給中國合作夥伴發的電郵總是能在一天的任何時候都立即得到回復。這才是一個員工該有的樣子。
這位公關女王、同時也是兩個孩子的母親補充道：「能達到工作和生活的平衡是很好，但這並不現實。如果我這麼做的話，我就不會有今天的成就。我每周工作七天，因為我想要獲得超出預期的效果。」
現在擁有數家公關公司的Jacenko表示，許多年輕員工被嬌生慣養，進入職場后眼高手低。
澳大利亞的每個僱主都會告訴你，我們現在遇到了一個問題，即年輕人不願意努力工作。他們總是剛為你工作了六個月就離開了，因為他們總是認為外面的世界更美好。他們不願意付出艱苦的努力，你不會看到現在的年輕人會像過去的員工那樣在同一份工作上幹上五年。我認為這是個大問題。
她表示，如果一個人僅僅是工作幾個月後就換工作，那麼他簡歷上的疑點會很多。
她說：「在公關領域，我們的客戶需要穩定，這得首先從公司的員工開始。年輕人希望能有10萬澳元的收入，卻不願做瑣碎的工作，但你必須一步一個腳印地從底層做起，首先要處理郵件和文件。你不能一進來就是做高管。」
Jacenko的第一份正式工作是在服裝公司Diesel做前台。
她說：「儘管我不喜歡那份工作，但是我還是在那裡呆了4年，所以我在那兒學到了很多，如果只待6個月，你不可能學到任何東西。在那之前，我從14歲開始在麥當勞打工，我也會讓我的孩子打工，我會教他們努力工作的價值。」
她表示，學校應該做出一些改變來讓孩子們懂得工作的意義。
她說：「這需要從職業諮詢的角度出發，也許16歲的孩子應該在6個月內每周工作兩天。」