墨爾本教師下鄉教書有重賞！教育廳補貼日薪700澳元
墨爾本的教師如果前往維州鄉村地區學校臨時代班，將可以掙到每天700澳元的高工資，因為鄉鎮學校正在努力解決「可怕的」人員短缺問題，一位老校長說，這是他見過的最糟糕的情況。
這種短缺主要歸因於流感和新冠疫情，但教育界領導人表示，結構性短缺也是原因之一，一些學校長期以來無法招聘到足夠的教學人員。
一位校長說，由於招聘廣告遲遲收不到回覆，他今年被迫讓一些教學崗位無限期地空缺。
為了應對這種短缺，招聘機構anzuk本月開始宣傳日薪700澳元的臨時教師崗位，這些職位由維州教育和培訓廳提供補貼。
在維州公立學校，臨時代課教師的最高日薪約為400澳元。
該機構說，這項財政激勵措施將在第二學期的剩餘時間內實施，「並有可能持續到第三學期」。
Anzuk招聘小組組長亨德森（Tenielle Henderson）寫道：「教育已經受到大流行的重大影響。雖然全州的學校都受到了影響，但維州鄉鎮地區的學校受到的衝擊最大。」
「為了解決這個問題，教育廳推出了一項新的財政激勵措施，以幫助來自墨爾本市區的教師支持維州鄉鎮地區的學校。該財政激勵將涵蓋旅行所產生的費用以及一些額外的開支。」
維州校長協會（Victorian Principals Association）會長達格利什（Andrew Dalgleish）說，維州鄉鎮地區以及墨爾本北區和西區教學人員短缺，而且需要吸引更多的學生從事教師職業。
他說：「我們一直在談論提高教師職業的地位，以此來吸引更多的[人進入教師隊伍]，但這似乎沒有像我們希望的那樣迅速發生。」
Morwell的Kurnai學院校長羅道甘（Anthony Rodaughan）說，該校發現今年比以往任何時候都更難填補教學崗位。
「我們打出招聘廣告的職位沒有收到任何申請。」他說，「英語、人文學科，通常我們好歹也能接到幾份求職信，但今年一封都沒有。」
他說，工作人員的短缺因疫情和缺勤而加劇，在第一學期有大約30名教師離開。大量的缺勤迫使沒有生病的員工承擔額外的工作，使他們在第二學期即將結束時疲憊不堪。
維州鄉鎮地區的天主教學校也面臨著類似的人員短缺問題。
Kyneton的Sacred Heart College校長、維州天主教中學校長協會（Association of Victorian Catholic Secondary Schools）主艾格伯特（席Darren Egberts）說，鄉鎮學校的教師短缺「很可怕」，是「我所見過的最嚴重的問題之一」。
他預測，如果這種情況在第三學期繼續下去，更多的學校可能會採取合併班級或引導一些學生在家學習的方式。
原本在墨爾本的教師如果願意長期調到鄉鎮公立學校工作，可以獲得高達5萬澳元的初始補貼。教育廳的一位發言人說，他們將向提供緊急援助的教師報銷每日旅費、住宿和膳食費用，而這隻是該廳幫助學校的努力之一
他說，在該計劃實施的前兩周，已有15名教師被派往Shepparton、Wodonga和Wangaratta的學校。
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