CEO功成身退,JB HI-fi業績不錯,股民獲得「大紅包」

【1】

20多年後,首席執行官,「老兵」Terry Smart即將卸任,將由首席運營官Nick Wells接替。

董事會對Smart的離開表示」深感惋惜」。

公司最新公布了超出預期的盈利,並向股東派發了特別股息。

上一財年銷售額增長10%,達到106億;息稅前利潤增長7.3%,達到6.941億澳元,基本面上增長9.4%。

其中在門店的銷售額增長7.5%,達到71億澳元,受新款Nintendo Switch 需求推動,可比銷售額增長7.2%。

業績高於市場預期,不過其中包含了去年9月份收購的高端家電零售商E&S 的10 個月銷售額。

凈利潤增長5.4%,達到4.624億澳元,但由於去年競爭監管機構對旗下The Good Guys提起的訴訟達成和解,產生了一次性和解付款,以及以及折扣和促銷力度加大,拉低了凈利潤。

公司已宣布派發每股1.05澳元的最終股息,使普通股息總額達到每股2.75澳元,比去年同期增加14 cent。此外還將派發每股1澳元的特別股息,且已全額退稅,將於9月5日支付。

今年7月單月的增長勢頭依舊強勁,澳洲門店銷售額增長了6.1%,可比銷售額增長5.1%。

【2】

為拓展數字和心理健康服務,並應對私立醫院削減管理費用的壓力,澳洲最大的健康基金之一Bupa將裁減150個在總部的職位。

公司聲明,面向客戶和患者的崗位不會受到影響。Bupa在澳洲雇傭了約16000名員工,擁有440萬會員。

全球首席執行官Inaki Ereno今年5月表示,計劃未來三年內建立一個由130家醫療中心和60家精神健康診所構成的服務網路。

另,Bupa正因計劃單方面變更旗下57家的員工的工作時長而備受爭議,這些養老院住著大約5000名老人。

護理和助產士聯合會上個月向提起了訴訟。

Bupa否認了削減養老院員工的說法,

澳大利亞競爭監管機構在6月曾指出,Bupa曾在在2018年5月至2023年8月期間誤導了數千名客戶,錯誤地告知他們的某些住院治療無法報銷,迫使許多人自掏腰包,或直接取消治療。

激烈的市場競爭意味著一些保險公司不得不提高管理費用率,同時願意花更多的錢來爭奪新客戶。

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