布里斯班Southbank知名华超涉嫌剥削员工，时薪仅$12！华人老板被告上法庭
非常可惜的是，这家有名的华人超市在几个月前宣布永久停业了。
然而，已经倒闭了的大百汇最近却又登上了澳媒头条。
起因竟是剥削员工？！
究竟是怎么一回事儿呢？
最近，澳洲公平工作调查专员署（Fair Work Ombudsman）将布里斯班South Bank的一家华人超市告上法庭。
据报道，这家华人超市名叫大百汇超市，英文名为Universal Asian Supermarket。
一直以来，大百汇超市尤其受到当地留学生和华人的欢迎，大家都喜欢在超市中购买凤梨酥、豆腐和面条等家乡食品。
甚至还有不少留学生和华人曾在这家华超兼职打工。
由于受到疫情的冲击，今年5月，大百汇超市旗下的两家门店宣布永久停业。
消息曝光后，不少人觉得非常遗憾。
但是，大百汇超市停业才不到半年的时间，怎么就突然被公平工作署给盯上了呢？
原来，一名此前在该超市工作的员工给监管机构发去了求助信。
据悉，这名员工在2019年6月至2020年9月期间受雇于大百汇，工作期间一个小时只拿12澳元，远远低于法律所规定的的标准时薪。
经过调查，公平工作督察员（Fair Work Inspector）发现，这位员工在职期间被超市严重剥削。
除了超低的时薪之外，这位员工在晚间和周末上班时也未得到额外工资补贴；至于法定的加班费及公共假日工资，超市也全都没有支付。
在这名员工离职后，他未使用的累积年假也没有得到折现。
最终，公平工作署认定该员工没有得到零售业额外补贴所规定的应得报酬，从而在几天前向这家公司发出法律遵从通知书。
公平工作署的发言人表示，大百汇超市在没有合理理由的情况下，没有根据法律遵从通知书要求，计算并补发这名员工的应得工资，这属于严重违法行为。
公平工作监察专员Sandra Parker指出，监管机构将继续执行工作场所法律，并在企业不遵守法律的情况下将其告上法庭。
“如果雇主不遵守法律，我们将采取适当的行动来保护雇员。法院可以命令企业除了向工人补发工资外，还要支付罚款。”
“任何对自己的薪酬或权利有疑虑的雇员都应该联系公平工作调查专员署，以获得免费援助。”
目前，大百汇超市的唯一董事杨松波（音译自Songbo Yang，又名Alex Yang）已经被告上法庭。
公平工作调查专员署正在寻求针对超市和杨先生的处罚。
据报道，超市面临最高3.3万澳元的罚款，而杨先生面临最高6600澳元的罚款。
监管机构还在争取该公司遵守法律遵从通知书的命令，包括全额补足少付的工资以及利息和养老金。
11月1日，布里斯班联邦巡回法庭将就此举行听证会。
身在海外，华人坑华人的事情真的不少见…
不少人为了生活选择隐忍，但也有人选择向政府举报。
不论哪一种，希望大家能够牢记，要用合法的手段维护自身权益。
在澳洲违反法律，必然会受到惩罚！
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