都一樣，無償加班，不敢休假！澳洲人的真實收入
【1】
上周五，澳洲統計局（ABS）發布了2022-23財年個人收入數據，
全國個人所得稅前總收入1.3萬億澳元，年收入（稅前）中位數為58,216澳元，較前一年增長5.7%。
(如果之後兩年均是增長5.7%，則上一財年的澳洲納稅人的收入中位數則為65000澳元出頭）
從行業來看，2022-23財年收入中位數最高的五大行業依次為：採礦業（149,362澳元）、電力燃氣水務及廢物處理（105,158澳元）、信息媒體與電信（92,300澳元）、公共行政與安全（88,151澳元）以及金融與保險行業（80,173澳元）。
收入最低的行業為住宿與餐飲（22,270澳元）和藝術與休閑服務業（37,057澳元）。
79.9%的人的主要收入來自受僱工作；從投資中獲利的比例上升至11.8%；自營業務收入者佔比6.5%；以及部分人依靠退休金獲取收入。
從年齡段來看，當年45至54歲人群年收入中位數最高，達80,926澳元；其次為35至44歲群體（77,912澳元）；24歲及以下年輕人收入最低，僅為23,840澳元。
所有年齡段中，男性的年中位收入均高於女性。
【2】
數據還顯示，截至今年9月的一年內，澳洲員工的基礎薪資平均上漲了3.4%，略低於去年同期的3.5%。
這一薪資漲幅略微跑贏同期消費價格通脹（CPI），3.2%，實際購買力小幅提升。
公共部門員工的薪資漲幅（3.8%）高於私營部門員工（3.2%）。
統計局的工資指數是基於薪水，不包括加班費和獎金。
工資增長在2015年初到2022年初一直保持在2.5%左右，之後在2023年12月季度曾達到4.2%的頂峰，現在再次回落。
【3】
澳洲研究所未來工作中心的新研究發現，平均每位員工每周進行3.5小時無償加班，相當於每年超過四個半全職周。
這平均導致每位工人損失約8000澳元，或整個勞動力集體損失958億澳元。全職員工平均每周無償加班3.8小時，而兼職員工為3.7小時。其中18至24歲的員工平均每周無償加班4.7小時。
未來工作中心主任Fiona Macdonald表示，這是首次看到兼職員工的無償加班率幾乎與全職員工一樣高。「澳洲人太習慣於提供免費加班，加班率驟降無望”。「斷聯權其實對兼職員工和臨時工的效果較差，因為他們根本沒有獲得足夠的帶薪工作時間來完成工作，已經處於最低收入水平的年輕人正承受著擠壓兼職員工這一趨勢的衝擊」。
研究公司Roy Morgan的數據則顯示，澳洲員工帶著巨量假期儲備，累計積壓的年假達2.09億天。
疫情導致澳洲人累積的年假在2020-2023年間激增，在2023-2025年由於生活成本危機持續上升，同樣還沒有輕易使用。
數據估算，約150萬員工積壓超過五周的年假。
有760萬澳洲人（占帶薪員工的51%）至少攢了兩周待休假期。若排除「無假期」群體，剩餘員工的平均欠休年假上升至約20天。
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