炸了！維州公校，大幅落後新州
公校更沒錢了
據The Age報道：公立學校教育撥款問題正在維州內部醞釀著一場強烈風暴，
維州教師工會已發出強烈警告：稱州政府悄悄將履行 「Gonski教育改革」 資金承諾的時間推遲三年的操作，
將對維州公立學校教師和學生造成災難！
澳洲教育工會（AEU）維州分會主席Justin Mullaly表示：艾倫政府原本承諾在2028年前實現對Gonski改革的州政府出資目標，
但最近曝光的文件顯示，這一目標已被悄然延後至2031年，
並在此過程中從公立學校系統中 「削減」 了24億澳元的州政府資金。
他指出：維州是全澳公校經費最少的州，教師也是全國最低薪。
若無法在2028年前切實推進這一承諾，將是對教育系統的沉重打擊。
根據Gonski教育改革設定的「學校資源標準」：州政府需承擔75%的資金，其餘25%由聯邦政府承擔。
維州原定在2028年前實現這一目標，如今延至2031年。
這意味著未來幾年內將少撥24億澳元資金，同時也減少了能從聯邦獲得的補貼。
據悉，這一決定是在2024年3月州預算制定期間，
由州長Jacinta Allan親自主持的預算與財政委員會會議中拍板的。
儘管教育部長兼副州長Ben Carroll在會上表示反對，但最終仍未能阻止延期決議。
面對質疑，州長艾倫拒絕正面回應是否違背承諾，僅表示：我們從未削減對維州公校的資金投入，反而是在持續增加。
她強調：州政府一直在努力向聯邦爭取更多撥款，以推動實現 「全面撥款」 的目標。
不過現實是，維州目前在實現Gonski目標的時間表上已落後于昆州3年、落後于新州6年。
今年1月，聯邦政府雖然承諾未來10年為維州公校提供25億澳元資金，
但由於相關資金髮放設計了激勵機制，
在2031年前，維州學校實際只能拿到其中的3億澳元。
Mullaly表示：工會將在未來數周與州政府就新的教師集體協議展開談判，
並將把改善教師待遇、縮小州際差距作為核心議題之一。
據了解，政府內部文件曾警告稱：若不兌現Gonski承諾，維州教師每年最多只能獲得3%的漲薪幅度，
這與目前維州教師希望通過協商獲得的14%漲幅目標相去甚遠。
目前，維州新入職教師起薪為78,801澳元，而新州已達87,550澳元。
到今年10月新州實施新一輪薪資結構改革后，兩州資深教師間的薪資差距將擴大至12,642澳元。
教育公平倡導組織 「Save Our Schools」 全國召集人Trevor Cobbold也表示：維州今年公立學校的政府撥款總額將比 「學校資源標準」 少20億澳元。
他直言：如果真正的撥款要等到2031年才開始流入，對維州弱勢兒童來說，將是災難性的。
目前，維州與聯邦尚未簽署正式的雙邊撥款協議，以明確未來的資金路徑。
這也使得維州在全澳教育撥款進程中落於后位。
對此，教育部長Ben Carroll表示，
希望能通過與新任聯邦教育部長Jason Clare的談判，爭取提前兌現承諾。
並稱：具體時間表將在雙邊協議簽署時對外公布。
反對黨教育事務發言人Jess Wilson則批評州政府 「管理混亂、優先順序錯誤」。
她說：今天曝光的內容正是十年來工黨財政失控的明證。
維州學生將因資金短缺，無法獲得應有的教育資源、教師和課程支持。
據了解，維州政府去年已在預算中將因推遲撥款節省的10億澳元列入賬面，
而新任州財長Jaclyn Symes也公開表示：州政府將在下周公布的預算案中尋找更多政府開支的削減空間。
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