靈活就業人數突破3.2億，你猜明年會不會繼續漲
好傢夥，就業市場先前一直被宣導總體穩定，原來根兒在這呢，大家都去打「零工」了，
這才是符合預期的數據嘛。
這幾天，很多人關注到一個數據，
今年靈活就業人數預計超3.2億人，
這個數據是來自學術機構發布的一個年度報告，
如果按照8億勞動人口來計算的話，佔比已經超過了4成，換言之，3個人里就有1個「打的零工」。
這側面印證了現在的就業市場，找份正式工作難度得有多大，為什麼經濟下行，為什麼買房的人少了，工作不穩誰敢豁出去背幾十年房貸，所以說想拉動經濟還是得穩就業。
靈活就業的概念，傳統印象中，靈活就業就是沒有正式工作，收入不穩定，像小商小販和兼職就屬於這類型。
官方解釋是：沒有固定公司，沒有勞動合同，其實跟打零工差不多，前些年的工地建築工人其實也算是靈活就業人員。
這裏就有一個疑問了，沒有勞動合同，說是靈活就業是不是跟沒工作也差不多，一周上2天班，時有活時沒活發薪還不固定，這太難受了，真是吃了上頓沒下頓的感覺。
再來說說現在的就業行情，沒有工作的除了乾瞪眼，去找點靈活乾乾，有工作的其實也並不是那麼的盡心竭力，很多公司業務萎縮，明面上還在工位的人在忙忙碌碌，其實並沒太多有價值的輸出，更多的開始內卷。
這種情況領導層也知道，都在想破局，找出路，這其實是現階段企事業單位的普遍現狀。
找不到出路很有可能年底還要出現大量沒合同的勞動力流入市場，前些年上過大學和沒上大學的回村裡，都會有個對比，俺們單位效益咋滴咋滴，你在家最近廠子那咋樣咋樣。
現在看來，末了真就都是個「打零工」的命。
這兩年人人都在炒AI話題，聊新能源運用，科技飛速發展真的能適用，還有大量在底層靠勞動力換薪酬的就業市場嗎，目前看除了房地產那些年可以大面積帶動就業，老的少的有技術沒技術的都能進工地找口飯吃，短時間怕找不出第二個產業能如此大規模解決就業的。
靈活就業人數未來2-3年恐還會持續大漲，越來越多的人將面臨打零工的境地，已經摸索出路子的大佬們不妨評論區聊聊，失業後去幹嘛了。
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